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3級ファイナンシャル・プランニング技能検定 ライフプランニングと資金計画 練習問題 第34問: 雇用保険の一般教育訓練給付金に関する記述のうち、最も適切なものはどれか。

問題 34 / 67あと 7 問で 60% に到達
上級ライフプランニングと資金計画

雇用保険の一般教育訓練給付金に関する記述のうち、最も適切なものはどれか。

解答と解説を先に見る(クリックで展開)

正解: 2. 厚生労働大臣が指定する講座を受講して修了した場合、受講費用の20%相当額(上限10万円)が支給される

一般教育訓練給付金は、厚生労働大臣指定の教育訓練を受講・修了した場合に、受講費用の20%相当額(上限10万円)が支給される制度であり、2が正しい。1は誤りで、50%(年間上限40万円)といった高率の給付は専門実践教育訓練給付金の水準であり、一般教育訓練給付金の支給率ではない。4は誤りで、支給要件となる被保険者期間は原則3年以上だが、初めて利用する場合は1年以上あればよい。3は誤りで、離職者は原則として離職日の翌日から1年以内に受講を開始する必要がある(妊娠・出産等の理由による延長制度あり)。

根拠法令: 雇用保険法第60条の2

関連キーワード: 雇用保険・教育訓練給付・一般教育訓練給付金・社会保険

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